El cierre del proceso de evaluación impulsado por el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) para la tramitación del Sello de Igualdad de Género para Instituciones Públicas se realizó en las últimas horas, luego de que el Ministerio de Justicia bonaerense presentara más de 150 evidencias sobre acciones y programas con perspectiva de género.
El Sello de Igualdad de Género es una herramienta «para apoyar y reconocer los esfuerzos que hacen las instituciones públicas hacia el logro de la igualdad sustantiva entre hombres y mujeres, en el marco de la Agenda 2030 de Desarrollo Sostenible».
Las instituciones que reciben ese sello, explicaron desde la cartera bonaerense, son reconocidas por alcanzar estándares específicos para promover la igualdad de género en el trabajo.
En ese marco, el Ministerio de Justicia y Derechos Humanos provincial presentó más de 150 evidencias sobre acciones, normativas y programas con perspectiva de género.
Durante la última semana, la evaluadora realizó entrevistas grupales, individuales y grupos focales a 32 personas de diferentes jerarquías, y presentó una encuesta online destinada al personal del organismo.
El análisis de esta información determinará «el grado de compromiso del Ministerio en las temáticas de género y diversidad, el impacto de sus políticas y las transformaciones sustanciales y sostenibles que ha atravesado en esa materia».
Según consignó la cartera, obtener el Sello de Igualdad permitirá al Ministerio «profundizar el abordaje de la temática de género y constituirse como una de las primeras instituciones públicas a nivel global y regional en alcanzar este reconocimiento».
«La obtención del Sello se constituirá como un hito para nuestro organismo. Que un ministerio de estas características, del que depende una de las mayores fuerzas de seguridad de nuestro país, haya avanzado tanto en la incorporación de la perspectiva de género y la implementación de políticas de igualdad da cuenta de la transformación que está viviendo la sociedad y de la que esta provincia es protagonista», explicó la Directora Provincial de Planificación y Presidenta de la Comisión Permanente, Asesora y Consultiva de Políticas de Género, Lorena Bermúdez.
También destacó que «la constitución de la Comisión de género fue el puntapié inicial para consolidar este proceso».
Del encuentro de cierre participaron, en representación del Ministerio, Santiago Ávila, Subsecretario Técnico, Administrativo y Legal; José González Hueso, Subsecretario de Política Penitenciaria; Diego Rao, Subsecretario de Políticas de Inclusión Penitenciaria; Vilma Castillo, Subsecretaria de Control Interno; Lisandro Pellegrini, Subsecretario de Política Criminal; Juliana Rulli, Directora General de Administración; Aníbal Hnatiuk, Presidente del Patronato de Liberados Bonaerense; Xavier Areses, Jefe del Servicio Penitenciario Bonaerense; entre otros.
